淺談工作服設計的配色技巧
淺談工作服設計的配色技巧
這工作服就和校服一樣，在學校讀書的時候很多人就不喜歡穿校服，因為不喜歡每個人的制服都一樣，而且中國的校服好土沒有國外的漂亮，但是如今因為工作需要，在工作時間就必須穿著工作制服，那你怎樣能穿出自己的品味呢？你有沒有對自己的工作服有一種創新穿法嗎？自己和別人天天穿著同樣的工作服上班，你不感到厭煩嗎？雖然職場處處都是禁忌，但總是還有發揮創意的空間。換一種面料，換一種穿法，或者干脆玩味一下中性風。下面我們就來淺談工作服設計的配色技巧。
工作服配色是一種方式，也是一種規律，是指人們對各個單個色彩的搭配組合。配色美是指色彩搭配組合的效果，使人的視覺和心理產生美的愉悅感、滿足感。單獨一種顏色談不上美與丑，只有兩種或兩種以上的顏色搭配在一起時，才會有美或不美的評價。
工作服的色彩設計與色彩搭配既要服從于工作服所要表現的總體風格又要體現出獨特的美。工作服的風格不只是通過款式表現出來，也可以用配色來表達。不同的色彩的互相搭配，會引起我們不同的感覺。
工作服配色技巧，不同的場合、不同的環境需要有不同的工作服色彩情調與之相適應，搭配恰當，能體現一種濃郁的生活情調。色彩作視覺審美的第一要素對于工作服起著至關重要的作用，但目前很多工作服的設計在色彩上依舊過于保守、過于平淡，決大多數還是黑白、米色、咖啡色再配上一個純度很低的彩色，這樣一個老套路，整體效果烏烏暗暗，讓人提不起精神。也許有人會說過于亮麗的設計會與市場的接受能力和效益相矛盾，其實設計師完全可以在傳統的系列設計模式中加入新元素，以適應更廣泛的消費群體而且品牌工作服本身就有引領時尚與消費的責任。
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